Archivo por días: 8 marzo, 2016

URUÑUELA.- EL MÉDICO GERMÁN SANCHA HA HABLADO SOBRE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS PARA LAS PERSONAS MAYORES.

URUÑUELA.- EL MÉDICO GERMÁN SANCHA HA HABLADO HOY SOBRE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS PARA LAS PERSONAS MAYORES.

Sobre la prevención de riesgos para las personas mayores, ha hablado  esta tarde en el Hogar de Personas Mayores, el médico de la localidad, Germán Sancha Ortuondo, que lleva varias décadas haciendo una gran labor profesional y social.

Esta es la penúltima charla del ciclo que organizado por Cáritas local lleva por título “Animación a los mayores”

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FOTOS: CATALINA BENITO OCÓN.

LA RIOJA.- Salud pone en marcha una Unidad de Apoyo a la Investigación en Ciencias de la Salud de La Rioja

LA RIOJA.- Salud pone en marcha una Unidad de Apoyo a la Investigación en Ciencias de la Salud de La Rioja

Salud pone en marcha una Unidad de Apoyo a la Investigación en Ciencias de la Salud
de La Rioja

La consejera de Salud, María Martín, ha informado esta mañana sobre la puesta en marcha de una Unidad de Apoyo a la Investigación en Ciencias de la Salud de La Rioja (UNAIR), que surge para asesorar y proporcionar el apoyo metodológico necesario a la investigación clínica, en salud pública y en servicios de salud que realicen los profesionales del sistema sanitario público de La Rioja. En la presentación han participado también los dos epidemiólogos que van a estar al frente de la misma, Enrique Ramalle y María Josefa Gil de Gómez.

Esta unidad, ubicada en la tercera planta del CIBIR, atenderá a la creciente demanda de apoyo en metodología de investigación solicitada por los profesionales sanitarios tanto de Atención Primaria como de Atención Especializada, y como respuesta a una de las recomendaciones del III Plan de Salud de La Rioja, en el que se refleja la necesidad de impulsar el desarrollo de una estructura permanente de apoyo metodológico, bioestadístico y epidemiológico a la investigación en distintas áreas como enfermedades raras, enfermedades crónicas, envejecimiento, entre otras.

Asimismo, se plantean colaborar con la formación continuada y de postgrado en metodología de la investigación de los profesionales sanitarios de La Rioja y asesorar en bioestadística y análisis epidemiológico a los proyectos de las líneas de investigación que se llevan a cabo en el CIBIR. Igualmente, esta unidad está en consonancia con las recomendaciones sobre la necesidad de que existan unidades de apoyo a la investigación en las estructuras de investigación biomédica en España

En la creación de esta estructura se asumen los siguientes elementos clave:
• La investigación es una actividad consustancial e imbricada en la práctica clínica, puesto que es en la propia práctica clínica de donde proceden las ideas para investigar. El concepto de práctica clínica es extensivo a práctica en el lugar de trabajo, es decir, que incluye las actividades clínicas, de salud pública, epidemiología, gestión de servicios y otros. La investigación mejora las prestaciones del sistema sanitario y, por tanto, la salud de las personas.
• La nueva unidad centra su finalidad y la prestación de sus servicios en el sistema sanitario público de La Rioja. Sus usuarios prioritarios son, por tanto, el conjunto de sanitarios que trabajan para el sistema público en La Rioja.
• Tiene un carácter comunitario y transversal, es decir que atiende a las necesidades de investigación en salud de La Rioja, no específicamente a ningún centro sanitario o servicio.

Por último, hay que destacar que la puesta en marcha de esta unidad de apoyo a la investigación permitirá atender las demandas de asistencia en metodología de la investigación para el desarrollo de proyectos en el ámbito del sistema sanitario público de La Rioja.

Su objetivo es incrementar la capacidad de los investigadores sanitarios a través de facilitar apoyo metodológico (estadístico y epidemiológico) en el campo de las Ciencias de la Salud, mejorando así la atención y prestación de los servicios sanitarios y de la salud de las personas.

Saludinvestigación

LA RIOJA.- Salud pone en marcha una Unidad de Apoyo a la Investigación en Ciencias de la Salud de La Rioja

Salud pone en marcha una Unidad de Apoyo a la Investigación en Ciencias de la Salud de La Rioja

La consejera de Salud, María Martín, ha informado esta mañana sobre la puesta en marcha de una Unidad de Apoyo a la Investigación en Ciencias de la Salud de La Rioja (UNAIR), que surge para asesorar y proporcionar el apoyo metodológico necesario a la investigación clínica, en salud pública y en servicios de salud que realicen los profesionales del sistema sanitario público de La Rioja. En la presentación han participado también los dos epidemiólogos que van a estar al frente de la misma, Enrique Ramalle y María Josefa Gil de Gómez.

Esta unidad, ubicada en la tercera planta del CIBIR, atenderá a la creciente demanda de apoyo en metodología de investigación solicitada por los profesionales sanitarios tanto de Atención Primaria como de Atención Especializada, y como respuesta a una de las recomendaciones del III Plan de Salud de La Rioja, en el que se refleja la necesidad de impulsar el desarrollo de una estructura permanente de apoyo metodológico, bioestadístico y epidemiológico a la investigación en distintas áreas como enfermedades raras, enfermedades crónicas, envejecimiento, entre otras.

Asimismo, se plantean colaborar con la formación continuada y de postgrado en metodología de la investigación de los profesionales sanitarios de La Rioja y asesorar en bioestadística y análisis epidemiológico a los proyectos de las líneas de investigación que se llevan a cabo en el CIBIR. Igualmente, esta unidad está en consonancia con las recomendaciones sobre la necesidad de que existan unidades de apoyo a la investigación en las estructuras de investigación biomédica en España

En la creación de esta estructura se asumen los siguientes elementos clave:
• La investigación es una actividad consustancial e imbricada en la práctica clínica, puesto que es en la propia práctica clínica de donde proceden las ideas para investigar. El concepto de práctica clínica es extensivo a práctica en el lugar de trabajo, es decir, que incluye las actividades clínicas, de salud pública, epidemiología, gestión de servicios y otros. La investigación mejora las prestaciones del sistema sanitario y, por tanto, la salud de las personas.
• La nueva unidad centra su finalidad y la prestación de sus servicios en el sistema sanitario público de La Rioja. Sus usuarios prioritarios son, por tanto, el conjunto de sanitarios que trabajan para el sistema público en La Rioja.
• Tiene un carácter comunitario y transversal, es decir que atiende a las necesidades de investigación en salud de La Rioja, no específicamente a ningún centro sanitario o servicio.

Por último, hay que destacar que la puesta en marcha de esta unidad de apoyo a la investigación permitirá atender las demandas de asistencia en metodología de la investigación para el desarrollo de proyectos en el ámbito del sistema sanitario público de La Rioja.

Su objetivo es incrementar la capacidad de los investigadores sanitarios a través de facilitar apoyo metodológico (estadístico y epidemiológico) en el campo de las Ciencias de la Salud, mejorando así la atención y prestación de los servicios sanitarios y de la salud de las personas.

Saludinvestigación

NÁJERA.- SÁBADO 12 Y DOMINGO 13 DE MARZO: EN EL CINE DOGA SE PROYECTARÁN LAS PELÍCULAS “ZOOTRÓPOLIS” y “EL RENACIDO”.

NÁJERA.- SÁBADO 12 Y DOMINGO 13 DE MARZO: EN EL CINE DOGA SE PROYECTARÁN LAS PELÍCULAS “ZOOTRÓPOLIS” y “EL RENACIDO”.

ZOOTRÓPOLIS
Sábado 12 de Marzo a las 17:30h
Domingo 13 de Marzo a las 17:30h
Precio entradas: 3,50€
Duración: 108 min.

Calificación por edades: Apta para todos los públicos y especialmente recomendada para la infancia.
Género: Animación, comedia, aventuras. Dirección: Byron Howard. Doblaje original: Shakira, Jason Bateman, Idris Elba, J.K. Simmons.

Sinopsis
En un mundo en el que los humanos nunca existieron, Zootrópolis es una ciudad poblada por animales y está compuesta de barrios con culturas diferentes. Hay una lujosa Sahara Square para los animales del desierto, Tundratown para los osos polares y los alces, el Distrito de la Selva Tropical, cálido y húmedo, Little Rodentia para los mamíferos más diminutos, y Bunnyburrow para los millones y millones de conejitos. El centro de la ciudad, Savanna Central, es un crisol donde se reúnen una gran variedad de mamíferos. Zootrópolis es un lugar en el que puedes ser lo que quieras, desde un elefante enorme hasta la musaraña más diminuta. Pero cuando llega la novata teniente Judy Hopps, descubre que ser la primera conejita de un cuerpo policial compuesto de animales duros y enormes es realmente complicado. Pero está decidida a demostrar su valía y se mete de cabeza en un caso, a pesar de que tiene que trabajar con Nick Wilde, un zorro parlanchín y estafador, para resolver el misterio.

EL RENACIDO
Sábado 12 de Marzo a las 20:00h
Domingo 13 de Marzo a las 20:00h
Precio entradas: 5€

Duración: 156 min.
Calificación por edades: No recomendada para menores de dieciséis años.
Género: Drama. Dirección: Alejandro González Iñárritu. Interpretación: Leonardo DiCaprio, Tom Hardy, Will Poulter, Domhnall Gleeson, Lukas Haas, Paul Anderson. Guion: Alejandro González Iñárritu y Mark L. Smith; basado en la novela de Michael Punke. Fotografía: Emmanuel Lubezki. Música: Ryuichi Sakamoto y Alva Noto.
Sinopsis
Basada en una historia real, “El renacido (The revenant)” nos tralada a las profundidades de la América salvaje, donde el trampero Hugh Glass resulta gravemente herido y es abandonado a su suerte por un traicionero miembro de su equipo, John Fitzgerald. Con la fuerza de voluntad como su única arma, Glass deberá enfrentarse a un territorio hostil, a un invierno brutal y a la guerra constante entre las tribus de nativos americanos, en una búsqueda heroica e implacable para conseguir vengarse de Fitzgerald.

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LA RIOJA – NÁJERA.- El vecino najerino Raúl Pérez forma parte de la dirección autonómica de PODEMOS y para la que ha sido elegido como secretario general, Francisco Javier Garrido.

LA RIOJA – NÁJERA.- El vecino najerino Raúl Pérez forma parte de la dirección autonómica de PODEMOS y para la que ha sido elegido como secretario general, Francisco Javier Garrido.

LA RIOJA.- Podemos La Rioja elige nueva dirección autonómica con Francisco J. Garrido al frente.

Francisco Garrido es elegido nuevo Secretario General al haber logrado su equipo el 16,4% de los votos.

Nota de prensa emitida por PODEMOS hoy martes día  8 de marzo de 2016

El nuevo Secretario General de Podemos en La Rioja, Francisco Javier “Kiko” Garrido Suso, ha presentado esta mañana el nuevo consejo ciudadano que ha sido elegido por el 16,4% de los inscritos en La Rioja, con un total de 580 votos emitidos.
El nuevo Consejo está formado por Amaia Castro, Miguel Ruiz, Eduardo Moscardó, María Luisa Martínez, María José Dueñas, Mercedes Cáliz, Nazaret Martín, Juan José Justo, María Eugenia Fernández, Olga Villanueva, Carlos de Dios, Miguel Reinares, Raúl Pérez y Alejandro Lamata.
Francisco Garrido ha agradecido la participación en el proceso interno y la neutralidad de la organización central. Igualmente ha querido reconocer la labor de Luis Illoro al frente de la formación en La Rioja así como el desempeño de sus compañeros en el Parlamento riojano y en el Congreso de los Diputados. También ha felicitado a la nueva secretaria general de Euskadi, Nagua Alba, que ha estado inmersa durante esta semana pasada en un proceso similar de elección.
La nueva dirección tiene como objetivo consolidar a la formación morada en nuestra comunidad intentando llegar a todos los pueblos posibles. Siguiendo las palabras de Francisco Garrido, Podemos ha pasado ya su etapa de “maquinaria electoral” con grandes resultados para La Rioja, con cuatro parlamentarios autonómicos y una diputada, Sara Carreño, en el Congreso de los Diputados. “Ahora es el momento de apoyar a nuestros compañeros en las instituciones y de consolidarnos en La Rioja, y para ello vamos a extender círculos por todo el territorio para llegar a todos los pueblos posibles, fomentando así la participación e intentando escuchar a todas las sensibilidades”, argumenta el nuevo secretario general que mantiene el lema de que Podemos está al servicio de los riojanos y las riojanas. Por esto mismo el nuevo equipo se propone también fortalecer los lazos y la comunicación con distintas asociaciones y movimientos sociales riojanos.
Por último, el nuevo equipo quiere invitar a todos los riojanos y riojanas a participar en los diferentes actos que tienen lugar hoy 8 de marzo con motivo del Día de la Mujer. Desde la directiva se ha hecho hincapié en salir a las calles esta tarde para visibilizar a todas las mujeres y sus luchas por un mundo sin desigualdad de ningún tipo.

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RAÚL PÉREZ

web 12821419_1514921975483807_316382767978124811_nKIKO GARRIDO CON CAMISA AZUL Y EL RESTO DE LAS PERSONAS ELEGIDAS.

FOTOS DE PODEMOS.

Comunicado del Consejo Ciudadano Autonómico de Podemos La Rioja

“Compañeras y compañeros:

Una vez culminado este proceso de elecciones en Podemos La Rioja, nuestro primer mensaje es de agradecimiento a quienes habéis participado con vuestro voto para seguir construyendo Podemos.

Los resultados de las votaciones reflejan el apoyo de un alto número de personas a un proyecto basado en el trabajo en común, en que todas y todos somos necesarios y nadie es imprescindible, en que somos una herramienta para, por y con la gente, aquello para lo que nacimos.

Por lo tanto, a partir de mañana, este Secretario General electo y el nuevo Consejo Ciudadano Autonómico, nos ponemos manos a la obra para que quien desee participar en nuestra organización, desde cualquier territorio riojano, desde cualquier ámbito social, tenga su espacio y su cauce.

Durante la campaña ha habido propuestas diferentes pero no enemigos; contrincantes políticos pero compañeras y compañeros de un proyecto común que está por encima de personalismos.

Vamos, pues, a trabajar juntas y unidos.

Nos comprometemos a que los espacios de participación y debate sean abiertos, transparentes y democráticos.

Os invitamos a participar, a trabajar en común y a seguir construyendo Podemos desde la diversidad, sin uniformidad, porque todas las opiniones son necesarias, pero con lealtad a ese objetivo común que es hacer política para la gente.

Todas y todos somos Podemos”.

Kiko Garrido, Secretario General de Podemos La Rioja

Consejo Ciudadano Autonómico de Podemos La Rioja

NÁJERA, LOGROÑO, ALBELDA Y ENTRENA.- PROGRAMACIÓN PELOTAZALE QUE ANUNCIA LA FEDERACIÓN RIOJANA DESDE EL 10 DESDE EL 10 AL 13 DE MARZO.

NÁJERA, LOGROÑO, ALBELDA Y ENTRENA.- PROGRAMACIÓN PELOTAZALE QUE ANUNCIA LA FEDERACIÓN RIOJANA DESDE EL 10 DESDE EL 10 AL 13 DE MARZO.

Textualmente la FRP informa de los partidos:

Frontón Adarraga : Jueves 10 de Marzo: 19 horas:
Mano a Mano: Infantiles G.A: Viguera contra Peso
Partido de Complemento: Mediavilla y Matute IV contra Capellan y Altuzarra

Campeonato Federaciones G.R.A.V.N.I. : 1ªJornada : La Rioja–Vizcaya: Fronton de Nájera: Viernes 11 de Marzo: 19 horas
Mano Individual Juvenil

Mano Parejas Juveniles Frontón Adarraga : Sábado 12 de Marzo: 10 Horas
Mano Individual Sub-22
Mano Parejas Sub-22
Mano Individual Abosluto

Mano Parejas Absoluto Frontón Adarraga : Sábado 12 de Marzo: 16,30 Horas
Paleta Cuero Juvenil
Paleta Cuero Sub-22
Paleta Cuero Absoluto
Pala Corta Absoluto Frontón M.de La Estrella: Sábado 12 de Marzo: 16 Horas

Frontenis Juvenil Femenino
Frontenis Sub-22 Femenino
Frontenis Senior Femenino Frontón M.de Albelda : Sábado 12 de Marzo: 17,30 Horas
Paleta Goma Juveniles
Paleta Goma Senior Femenina

Paleta Goma Senior Masculino Frontón Adarraga : Domingo 13 de Marzo: 10 Horas
Frontenis Senior MAsculino
Trinquete: Trinquete Municipal de Arnedo: Sábado 12 de Febrero: 16,30 Horas:
Mano Individual Sub-22
Mano Individual Senior
Mano Parejas Senior

Campeonato de España de Clubes: 10ª Jornada:
Honor: Descansa: San Cosme Fronton de Nájera: Domingo 13 de Marzo: 11 horas:
Najerino – Oberena Fronton de :
Huarte – Titin III
Primera: Herramienta: Frontón Adarraga : Domingo 13 de Marzo: 11 Horas:
San Cosme contra Aoiz
Mano a Mano

Frontón Adarraga : Jueves 10 de Marzo: 19 horas:
Infantiles G.A: Viguera contra Peso

Frontón de Nájera: Domingo 13 de Marzo: 17 horas:
Infantiles G.B: P. Ibañez contra Fernandez
Cadetes G.A.: A. Garcia contra P.Martinez
Cadetes G.B: Minguez contra Bobadilla
XI Campeonato de Frontenis: Finales

Frontón de Entrena: Sábado 12 de Marzo: 18,00 horas:
Partido de Complemento: Alejandro y Julian contra Miguel y Victor
Final Copa: J.A. Espinosa y A. Casado contra F. Trapero y S. Fernandez
Final de Liga: Alejandro e Ignacio contra Roque y O. Martinez

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UN PARTIDO CELEBRADO EN EL FRONTÓN DE NÁJERA.

LA RIOJA.- Seis equipos quitanieves trabajan para garantizar la seguridad en las carreteras regionales

Seis equipos quitanieves trabajan para garantizar la seguridad en las carreteras regionales

Siete equipos quitanieves del Plan de Seguridad Invernal del Gobierno de La Rioja se han movilizado esta de la mañana para resolver los problemas que está causando la presencia de nieve y hielo en las carreteras regionales y facilitar la circulación de los vehículos y el acceso a los núcleos de población.

Las zonas en las que están interviniendo estos equipos. Son las siguientes:

Comarca de las 7 Villas (dos equipos)
– En la LR-333 en el puerto de Montenegro.
– En la LR-333 en Viniegra de Arriba y Viniegra de Abajo.
– En la LR-113 y ramales.

Camero Nuevo (dos equipos)
– En la LR-253 en El Rasillo, Nieva, Ortigosa y ramales.
– En la LR-333 en Villoslada de Cameros y Montenegro.
– En la LR-232 en Villanueva y Ortigosa.

Camero Viejo (un equipo)
– En la LR-250 y ramales.

Alto Oja (un equipo)
– LR-111 en Valgañón y el alto de la Pradilla.
– LR-415 en las aldeas de Ezcaray.

De acuerdo al parte remitido por la Dirección General de Obras Públicas y Transportes, los puertos de Peña Hincada (LR-232, en Ortigosa de Cameros), Montenegro (LR-333, en Viniegra de Arriba), La Rasa (LR-245 en Almarza de Cameros) y Sancho Leza (LR-250, en Laguna de Cameros) exigen el uso de cadenas. Además se recomienda moderar la velocidad en las zonas de montaña.

LA RIOJA.- La presidenta del Parlamento riojano ha leído el manifiesto conmemorativo del Día Internacional de la Mujer

ANA LOURDES GONZÁLEZ APELA A LA IMPLICACIÓN DE TODOS LOS AGENTES SOCIALES PARA AVANZAR EN MATERIA DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES

La Presidenta del Parlamento de La Rioja ha leído el manifiesto conmemorativo
del Día Internacional de la Mujer

La presidenta del Parlamento de La Rioja, Ana Lourdes González, ha destacado que “hemos avanzado en materia de igualdad de oportunidades, pero todavía queda un largo camino por recorrer que precisa del esfuerzo e implicación de todos los agentes de la sociedad”. González ha sido la encargada de leer el manifiesto conmemorativo del Día Internacional de la Mujer durante el acto organizado por la Consejería de Políticas Sociales, Familia, Igualdad y Justicia del Gobierno de La Rioja.

El lema de 2016 de Naciones Unidas para el Día Internacional de la Mujer es “Por un planeta 50-50 en 2030: Demos el paso para la igualdad de género”. En este sentido, la Presidenta de la Cámara riojana ha insistido en que “la desigualdad entre hombres y mujeres afecta a toda la población porque se desaprovecha el talento de las mujeres y, por tanto, se desperdicia la capacidad de la mitad de la sociedad”.

Asimismo ha insistido en que “debemos continuar trabajando para mejorar la situación en el mercado laboral de las mujeres (brecha salarial, techo de cristal…) para que puedan acceder a los mismos trabajos y a las mismas oportunidades que los hombres”. La igualdad, por tanto, ha destacado la Presidenta de la Cámara legislativa, es esencial para potenciar el capital humano de las mujeres en el ámbito público.

Además, González ha señalado los ejes de acción para luchar contra la desigualdad incluidos en una Resolución del Parlamento Europeo aprobada el 9 de junio de 2015, entre los que se encuentra: combatir nuevas formas de violencia contra las mujeres, la conciliación entre la vida laboral y familiar o combatir el empleo precario y no declarado de las mujeres, entre otros.

Según un informe presentado recientemente por ONU Mujeres, el 50% de las mujeres conforman la fuerza laboral mundial frente al 75% de los hombres y subraya que las mujeres en el mundo cobran un 24% menos que los hombres. En otro ámbito, en España, las mujeres son mayoría en las universidades españolas (el 54%), aunque si no se aprovecha ese valor en el mercado de trabajo, se estará perdiendo ese potencial.

Finalmente, la Presidenta del Parlamento ha concluido la lectura del manifiesto recordando en este 8 de marzo “a las mujeres que nos han precedido” y ha querido rendir un homenaje a “todas las heroínas de la igualdad”. Debemos ser conscientes, ha argumentado, “de los pasos que hemos dado hasta ahora para que los más jóvenes valoren el legado en materia de igualdad de género. Un legado que ahora toca preservar”.

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MANIFIESTO DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER, 8 DE MARZO
Consejería de Políticas Sociales, Familia, Igualdad y Justicia, 8 de marzo

Muy buenos días a todos,
Presidente del Gobierno de La Rioja,
Delegado del Gobierno en La Rioja,
Excelentísimas e ilustrísimas autoridades, Señores y Señoras:

Hoy, 8 de marzo, celebramos el Día Internacional de la Mujer, y nuestra comunidad se suma a las acciones de sensibilización que contribuyen a erradicar la desigualdad entre mujeres y hombres y a impulsar iniciativas que afiancen la igualdad como principio básico en todos los ámbitos de la sociedad.

En diciembre de 1977, la Asamblea General de las Naciones Unidas aprobó una resolución proclamando un día conmemorativo para los Derechos de la Mujer y la Paz Internacional. Las mujeres y con ellas, parte de la sociedad, hemos avanzado en materia de igualdad de oportunidades, pero todavía queda un largo camino por recorrer que precisa del esfuerzo e implicación de todos los agentes de la sociedad.

El lema de 2016 de Naciones Unidas para el Día Internacional de la Mujer es “Por un Planeta 50-50 en 2030 (dos mil treinta): Demos el paso para la igualdad de género”. Con este lema se quiere realizar una reflexión sobre cómo acelerar la Agenda 2030 (dos mil treinta) para el desarrollo sostenible e impulsar la aplicación efectiva de los nuevos Objetivos de Desarrollo Sostenible.

Asimismo, se centrará en nuevos compromisos de los gobiernos bajo la iniciativa “Demos el paso” de ONU Mujeres y otros compromisos existentes en materia de igualdad de género, el empoderamiento y los derechos humanos de las mujeres.

La desigualdad entre mujeres y hombres, no solo afecta a la población femenina, sino a toda la población, desaprovechar el talento de las mujeres es desperdiciar la capacidad de la mitad de la sociedad. La igualdad, por tanto, es esencial para potenciar el capital humano de las mujeres en el ámbito público.

Debemos continuar trabajando para mejorar la situación en el mercado laboral de las mujeres (brecha salarial, techo de cristal…), para que puedan acceder a los mismos trabajos y con las mismas oportunidades. Si queremos mejorar la calidad de vida de las mujeres, las familias y la sociedad, es fundamental conseguir estos objetivos para que las mujeres para que participen plenamente en la vida económica, en todos sus sectores.

El 9 de junio de 2015, el Parlamento Europeo adoptó una resolución no vinculante sobre igualdad de género que destaca la necesidad de promover acciones claras y concretas, y de realizar un seguimiento más eficaz para avanzar en la igualdad entre mujeres y hombres en Europa. Esta resolución se enmarca dentro del proceso de diálogo en el seno de las instituciones europeas y la sociedad civil para formular la nueva Estrategia de Igualdad entre Mujeres y Hombres 2015-2020.

Entre los ejes de acción contemplados destacan los siguientes:

• Combatir nuevas formas de violencia contra las mujeres.
• La conciliación entre la vida familiar y laboral.
• Combatir el empleo precario y no declarado de las mujeres.
• Incrementar el número de mujeres en puestos de responsabilidad.
• Contribuir a reducir los estereotipos de género y la discriminación a través de la educación, y con el apoyo de los medios de comunicación.
• E integrar la perspectiva de género en todas las políticas de la Unión Europea.

ONU Mujeres presentó recientemente su Informe: “El progreso de las mujeres en el mundo 2015-2016”. Dicho Informe señala las brechas de género patentes a nivel mundial. En este sentido, destaca que únicamente el 50% de las mujeres forman parte de la fuerza laboral mundial, frente al 75% de los hombres; subraya que a nivel mundial las mujeres cobran un 24% menos que los hombres; e insiste en que el trabajo doméstico y de cuidados no renumerado continúa recayendo sobre las mujeres de manera desproporcionada, lo cual refuerza aún más la desventaja económica que sufren.
Señala además que es precisa una visión económica en la que las mujeres tengan acceso igualitario a los recursos productivos, a la protección social, y que les garantice ingresos suficientes para lograr un nivel de vida adecuado.

En el caso de España, las mujeres son mayoría en las universidades españolas (el 54%). Si cada vez acceden más mujeres a la Universidad y no se aprovecha ese valor en el mercado de trabajo, estaremos desaprovechando ese potencial. De hecho la igualdad de género ha de ser una condición necesaria para la consecución de la competitividad en las empresas.

Según datos de 2014, solo el 19 % de las personas emprendedoras fueron mujeres, cuando el emprendimiento es una herramienta válida para la erradicación de la brecha salarial existente. La presencia de la mujer en el mercado laboral en una situación de igualdad de oportunidades, va a hacer que la misma mejore su calidad de vida a nivel personal, familiar y social tanto a corto, como a medio y largo plazo.

Por todo ello, el Día Internacional de la Mujer, es un buen momento para reflexionar acerca de los avances logrados, pero también para realizar un compromiso firme de realizar políticas públicas de igualdad que permitan superar la situación de desventaja de las mujeres, todo ello con la implicación de toda la sociedad.
Asimismo vaya nuestro recuerdo y agradecimiento a las mujeres que nos han precedido en la lucha para erradicar la desigualdad entre mujeres y hombres.

Desde la Comunidad Autónoma de La Rioja queremos recordar en este 8 de marzo el legado de las mujeres que nos han precedido. Queremos rendir un homenaje a todas las heroínas de la igualdad. A esas mujeres, conocidas y anónimas, que a lo largo de la historia han hecho tanto esfuerzo por conseguir los mismos derechos y libertades que los hombres.

Gracias a ellas, las mujeres riojanas podemos hoy abrir una cuenta bancaria, divorciarnos, crear una empresa y tener autonomía plena para decidir sobre nuestras vidas. Debemos ser conscientes de los pasos que hemos dado hasta ahora para que los más jóvenes valoren el legado heredado en materia de igualdad de género. Un legado que ahora toca preservar.

Todos y cada uno de los derechos y libertades de las mujeres han sido fruto de grandes esfuerzos. Hay que mantenerlos para que nuestras niñas y niños sigan creciendo con una mirada de género y consigan que la igualdad de derecho se convierta en igualdad de hecho: con una corresponsabilidad real entre hombres y mujeres en el ámbito familiar, con un liderazgo compartido en el ámbito laboral, con una igualdad salarial, con una cultura igualitaria, con unas relaciones basadas en el respeto, y la cooperación. Con un nuevo modelo social donde todos los conflictos humanos se resuelvan con diálogo, negociación e inteligencia emocional.

Dediquemos este 8 de marzo, a las mujeres, a las de antes, a las de ahora, a las del futuro… para que ahora y siempre sigamos luchando por una igualdad real.

Ana Lourdes González
Presidenta del Parlamento de La Rioja

LA RIOJA.- EL PRESIDENTE REGIONAL DICE QUE QUEDA MUCHO POR HACER PARA LOGRAR LA IGUALDAD ENTRE HOMBRES Y MUJERES.

LA RIOJA.- EL PRESIDENTE REGIONAL DICE QUE QUEDA MUCHO POR HACER PARA LOGRAR LA IGUALDAD ENTRE HOMBRES Y MUJERES.

Ceniceros reconoce que “queda mucho por hacer para lograr la igualdad” y es preciso un compromiso de la sociedad para “educar en valores” que permitan hacerla efectiva

El presidente del Ejecutivo riojano ha inaugurado la jornada de Afammer Conciliar: un reto de todas y todos y ha asistido a la lectura del manifiesto del Día Internacional de la Mujer

El presidente del Gobierno de La Rioja, José Ignacio Ceniceros, ha afirmado hoy que “todavía queda mucho por hacer para lograr la igualdad efectiva entre hombres y mujeres” y ha considerado que, además de la labor de las Administraciones públicas, empresas y colectivos para que este principio sea una realidad, es imprescindible un compromiso de la sociedad para “educar a nuestros jóvenes en los valores del respeto y la igualdad como vía para garantizar La Rioja del futuro”.

“Considero que la verdadera igualdad va más allá de leyes y reglamentos y se configura como un verdadero cambio social”, ha declarado José Ignacio Ceniceros tras participar en la jornada organizada por Afammer Conciliar: un reto de todas y todos y en la lectura del manifiesto con motivo del Día Internacional de la Mujer. “En el ámbito de la igualdad, administraciones, empresas, colectivos y ciudadanos debemos actuar con determinación”, ha señalado y ha considerado que muchas mujeres, como las que han participado en la jornada de Afammer, “son un símbolo del avance imparable de la mujer en la sociedad riojana y de su aportación al desarrollo económico, social y cultural de la comunidad”.

Asimismo, ha subrayado que el Gobierno de La Rioja lleva años trabajando para alcanzar esta igualdad efectiva, y para erradicar la discriminación y la violencia contra las mujeres, con diferentes medidas enfocadas a favorecer el empleo y autoempleo femenino, la conciliación de la vida familiar y laboral, y la prevención de la violencia, así como a educar a los niños y jóvenes riojanos en los valores del respeto e igualdad. “Hemos avanzado mucho, pero hay que seguir trabajando”, ha asegurado.

Administración autonómica

En este sentido, y en el ámbito de la Administración autonómica, ha indicado que “prácticamente siete de cada diez empleados públicos son mujeres”, dado que en la Comunidad Autónoma de La Rioja trabajan 7.327 mujeres y 3.190 hombres. Por lo que respecta a los puestos de responsabilidad, el Gobierno de La Rioja roza la paridad, al estar el 48% de ellos ocupados por mujeres.

En cuanto a las medidas de conciliación de la vida familiar y laboral, el permiso por maternidad se amplió en 2011 a 18 semanas y el de paternidad, a 4 semanas. Asimismo, el Gobierno de La Rioja ofrece la posibilidad de acogerse a la jornada reducida por razones de cuidado de un familiar, por guarda legal de un menor de 12 años o una persona con discapacidad o ante casos de víctimas de género. También se ha apostado por la flexibilización de la jornada laboral, permitiendo al trabajador adaptar su horario laboral siempre que respete una parte fija del horario de cinco horas. Según los datos más recientes, 23 mujeres se han acogido a su derecho de excedencia este año, 11 por cuidado de hijos y 7 para el cuidado de familiares. Asimismo, se han registrado 174 reducciones de jornada.

Empleo

En materia de empleo, 33 mujeres trabajadoras del sector privado se beneficiaron en 2015 del programa de ayudas para el fomento del derecho de excedencia para el cuidado de hijos y, desde 2011, 282 mujeres han sido beneficiarias de este programa al que se ha destinado más de un millón de euros (1.098.199,67 euros).

Respecto a los planes de acción positiva por parte de las empresas, cofinanciados por el Fondo Social Europeo, desde 2011 se han puesto en marcha 18 en 13 compañías, que han afectado a 542 trabajadores, de los cuales 260 son mujeres.

En cuanto a la cualificación de los trabadores, 13.611 mujeres, es decir, el 55% del total de alumnos, finalizaron actividades formativas en el periodo 2012-2015.

Por otra parte, en las convocatorias dirigidas prioritariamente a personas en situación de desempleo se han tenido en cuenta en los criterios de valoración de las solicitudes medidas de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, tales como las salas de lactancia en los centros de formación, la adaptación de horarios a los de los colegios y centros de personas mayores o la información disponible sobre servicios de proximidad que faciliten el acceso a la formación, entre otros. Éste ha sido uno de los nueve proyectos de buenas prácticas aprobados para España desde la Red Europea de Servicios de la Comisión Europea. Además, en estos cursos, se ha programado de forma sistemática el módulo de Igualdad de Género.

Del mismo modo, desde 2011, más de 12.751 mujeres se beneficiaron de acciones de orientación para el empleo y el autoempleo. Además, en 2015 los agentes de promoción de empleo local han asesorado en materia de autoempleo a 109 mujeres.

En relación con las emprendedoras, destaca también que desde 2008 el Plan EmprendeRioja ha atendido a más de 4.000 mujeres, lo que supone 47,9% de las personas asesoradas, y los últimos datos disponibles indican que se han creado 976 empresas por mujeres, lo que representa el 44% de las creadas.

Del mismo modo, los últimos datos difundidos por el INE indican que en 2014 la Rioja contaba con 379 mujeres investigadoras, el 44,6% del total de investigadores de la región y un porcentaje sensiblemente superior a la media nacional (38,56%). De estas 379 mujeres, 217 desarrollan su actividad en la universidad; 81 en la Administración y 81 en empresas y en todos los casos representan un porcentaje sobre el total de investigadores superior al registrado por la media nacional. En concreto, en la Administración riojana las mujeres son el 59,1% de los investigadores mientras en el conjunto nacional son el 45,8%.

Sector agrario

Por otra parte, el Gobierno de La Rioja está trabajando junto con otras administraciones en la mejorar la situación de las mujeres que residen en el medio rural. En este sentido, José Ignacio Ceniceros ha señalado que “el principal reto pasa por hacer más visible su contribución al mantenimiento de las explotaciones agrarias y ganaderas, que favorecen sin duda al desarrollo de nuestros pueblos”.

El Programa de Desarrollo Rural de La Rioja 2014-2020 incluye entre sus principales objetivos el impulso de la economía y el empleo en los pueblos y, en especial, entre las mujeres. En la actualidad, la comunidad cuenta con 4.932 mujeres que figuran en el Registro de Explotaciones Agrarias y mantienen una actividad ligada al campo. Además, son 13 las parcelas que figuran en el Registro de Titularidad Compartida, que persigue favorecer la participación y profesionalización de las mujeres y visibilizar su esfuerzo y trabajo diario en las tareas agrícolas. Por otra parte, también se ofrece ayudas para promover la afiliación a la Seguridad Social, que en 2015 benefició a 31 mujeres. Además, las mujeres tienen prioridad en algunas líneas de apoyo, como las inversiones en explotaciones agrarias (reciben cinco puntos frente a los tres del resto de candidatos) e incorporación de jóvenes (en caso de igualdad de puntos tienen preferencia las mujeres).

Atención Social y Medidas contra la Violencia de género

En materia de servicios sociales, en 2015 el Gobierno de La Rioja destinó 548.543,40 euros a políticas específicas de mujer, entre las que destaca el Centro Asesor de la Mujer, en el que se ofrece atención a todas las mujeres de la región que necesitan ayuda, información o asesoramiento, ya sea jurídico, social y psicológico en materias de su interés. En 2015 atendió a 232 mujeres, de las que 172 estaban relacionadas con la violencia de género.

Además, la Dirección General de Servicios Sociales cuenta con otros programas, como la red de alojamiento de mujeres víctimas de violencia de género, que atendió el año pasado a 22 mujeres y 16 menores a su cargo en el servicio de emergencia y a 18 mujeres y 17 menores en casa de acogida; el programa de atención integral a menores expuestos a violencia de género, que atendió el año pasado a 58 menores que necesitaron tratamiento psicológico después de haber vivido situaciones de violencia de género. Por su parte, el Programa de Tratamiento para Hombres con riesgo de violencia familiar atendió a 25 hombres que o bien ejercían la violencia o estaban en riesgo de poder ejercerla.

En materia de sensibilización social y prevención de la desigualdad, destacan el programa escolar Buenos Tratos, en el que participan 116 colegios y 16.131 alumnos, y las acciones concretas en días como hoy o en el Día Internacional contra la Violencia de Género o el Día Internacional de la Mujer Rural.

Servicios Sociales gestiona también otros servicios como el portal de la mujer y el teléfono de información de la mujer (900 71 10 10 y el 016 para violencia de género), y promueve la participación social con el Consejo Sectorial de la Mujer, y la coordinación entre administraciones con el Observatorio para la Violencia de Género.

En 2013 se incorporó un nuevo recurso dirigido a jóvenes gestantes, que busca tanto el bienestar de la mujer como el de su futuro hijo. Desde su puesta en marcha, ha atendido a 94 mujeres antes y después del parto, a 93 menores hijos suyos y a 29 hombres parejas de las participantes.

Por otra parte, 783 personas (647 mujeres y 136 hombres) accedieron por primera vez en 2015 a los servicios que presta la Oficina de Atención a la Víctima del Delito. De ellas, 579 lo hicieron por casos de violencia doméstica o ejercida sobre la mujer. Asimismo, y en el marco del programa de la Oficina para facilitar el acceso al mercado laboral de personas víctimas de delitos de violencia de género, doméstica o intrafamiliar, en 2015 se realizaron 11 nuevas contrataciones, con lo que son ya 38 los contratos realizados desde 2011y 44 las empresas colaboradoras.

Por último, en octubre del pasado año se presentó el borrador del Plan Integral de Apoyo a la Mujer, que responde a la primera iniciativa legislativa popular aprobada por unanimidad la pasada legislatura en el Parlamento regional y supone el primer paso para el desarrollo del Plan Integral de Apoyo a la Familia en la Rioja.

Salud
A todas estas medidas, hay que añadir los programas preventivos y de promoción de la salud dirigidos a la mujer que desarrolla el Gobierno de La Rioja, con un presupuesto de unos 2 millones de euros. Entre estas medidas, destacan las actuaciones preventivas y de detección precoz de cáncer ginecológico, en las que participan anualmente alrededor de 24.000 riojanas. Además, alrededor de 20.000 mujeres reciben cada año atención en el Programa de Mujer Sana.

La Consejería de Salud incluye desde 2007 dentro del calendario vacunal riojano la vacuna frente al cáncer de cérvix que alcanza una cobertura del 97%. Asimismo, desde julio 2014, hay un Programa de salud bucodental para embarazadas.

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LOGROÑO.- La FER y la Asociación contra el Cáncer suman esfuerzos para luchar contra la enfermedad y fomentar los hábitos de vida saludables

La FER y la Asociación contra el Cáncer suman esfuerzos para luchar contra la enfermedad y fomentar los hábitos de vida saludables

Ambas entidades suscriben un acuerdo marco de colaboración para la divulgación de campañas de prevención en las empresas, organización de jornadas y talleres y la difusión del programa “Solidaridad en la Empresa”

Coincidiendo con el Día Internacional de la Mujer, la Federación de Empresarios de La Rioja (FER) y la Asociación contra el Cáncer de La Rioja han firmado hoy un convenio de colaboración con el objetivo de sumar esfuerzos en la lucha y prevención de esta enfermedad.
El presidente de la FER, Jaime García-Calzada, y la presidenta de la Asociación contra el Cáncer, Divina López, han suscrito este acuerdo marco por el que ambas entidades se comprometen a realizar campañas de información y divulgación dirigidas a las empresas y los autónomos riojanos, teniendo en cuenta que la enfermedad del cáncer también afecta a la actividad de las empresas.
La FER, como organización empresarial representativa de La Rioja colaborará en la difusión de las campañas que realice la AECC, así como en la realización de jornadas, charlas y talleres, con la finalidad de extender la cultura de la prevención y los hábitos saludables entre las empresas.
La organización empresarial se compromete a difundir las diferentes formas de colaboración que las empresas riojanas pueden desarrollar en favor de la Asociación contra el Cáncer, como son programas de prevención entre los trabajadores, beneficios fiscales por aportaciones, el fomento de la salud, la posibilidad de asociarse, entrega de donativos o voluntariados corporativos, entre otras. Todas ellas son formas en las que las empresas pueden colaborar en el marco de sus programas de Responsabilidad Social Corporativa.

Fruto del acuerdo, la FER apoyará la difusión de la Carrera de la Mujer 2016, que se celebra el 24 de abril. Los fondos recaudados en esta carrera se destinarán a la lucha contra el cáncer de mama.
Por su parte, la AECC declarará a la FER como “Empresa Solidaria”, gracias al compromiso demostrado por la asociación empresarial.
La Federación de Empresarios de La Rioja (FER) lleva varios años colaborando anualmente con una pequeña aportación económica en las mesas petitorias que se instalan con motivo del Día de la lucha contra el Cáncer.
El presidente de la FER, Jaime García-Calzada, ha subrayado que “la enfermedad del cáncer tiene un impacto personal, familiar, comunitario y empresarial” y ha elogiado la gran labor social que realiza la Asociación contra el Cáncer.
Según la propia AECC, más de 66.000 personas ocupadas laboralmente en España podrían haber sido diagnosticadas con la enfermedad del cáncer durante 2015, de las cuales un 57% no podrá trabajar debido a la afectación producida y el 29% necesitará ayuda para los autocuidados habituales.
En el marco de la estrategia de RSE que lleva a cabo la FER, la organización ha entendido que el papel de las empresas es clave en la tarea de crea valor compartido junto a la AECC, con el objetivo de hacer frente al problema socio sanitario que supone el cáncer y para que esta entidad pueda realizar su misión en las mejores condiciones.
En definitiva, la lucha contra el cáncer es una empresa de todos.

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